انضم إلى الفريق 🌟

تتضمن عمليتنا عادةً محادثة أولية مع أحد مديرينا، يليها تقييم قائم على المهارات ونقاش حول التوافق الثقافي. نتحرك بسرعة — يتلقى معظم المرشحين قراراً خلال أسبوعين من التقديم. نبقيك على اطّلاع في كل خطوة.

ليس بالضرورة. بينما تُعد الخبرة في التوظيف أو مجال ذي صلة قيّمة، فإننا ننظر أيضاً في المرشحين ذوي المعرفة القوية بقطاع الهندسة أو التكنولوجيا. الخلفية في المبيعات أو إدارة الحسابات أو الأدوار التي تتطلب التعامل مع العملاء تُترجم جيداً. الأهم هو دافعك ومهارات التواصل لديك واهتمامك الحقيقي بمساعدة الأشخاص في إيجاد الفرصة المناسبة.

نعم. نقدّم نموذج عمل هجين بساعات مرنة. بعض الأدوار تكون عن بُعد بالكامل، بينما تتضمن أخرى مزيجاً من العمل المكتبي وعن بُعد حسب الوظيفة والموقع. نثق بفريقنا في تحقيق النتائج بغض النظر عن مكان تواجدهم.

لدينا أعضاء فريق عبر مناطق متعددة ونحن منفتحون على مرشحين متميزين في مواقع مختلفة، بما في ذلك الأدوار المؤهلة للعمل عن بُعد.

نحن شركة متنامية، مما يعني فرصاً حقيقية لتولي أدوار قيادية والمساهمة في توجيه مسار الشركة. يتواصل أعضاء فريقنا مباشرة مع المؤسسين ويُمنحون ملكية عملهم من اليوم الأول. نستثمر في تطويرك من خلال ميزانيات تعلم سنوية وحضور المؤتمرات والإرشاد المهني.